11/12/2015

Enza s’agrandit et étend son offre !

Enza accueille deux nouveaux consultants : Sonia Bekhoucha-Held et Bertrand Molinier.

Outre l’apport de compétences complémentaires dans la conduite du changement, Sonia rejoint Enza pour contribuer au développement d’une offre mixte « conseil opérationnel et mobilisation ». Cette offre porte sur les dimensions de cohésion d’équipe, de transversalité, de construction du sens et de conditions pour la créativité, autant de dimensions qui permettent l’engagement et la mobilisation des différents acteurs dans les projets.

Bertrand vient agrandir les rangs d’Enza en apportant sa riche expérience en matière d’audit et de conseil en accompagnement des directions financières et en transformation des organisations afin de développer une offre de conseil dédiée aux Directions Générales et Financières.
Cette offre portera notamment sur l'optimisation des organisations, des modes de fonctionnement et des dispositifs de pilotage et de gouvernance au service de l'amélioration de la performance.

Une année placée sous le signe de la croissance pour Enza, qui a recruté de nombreux nouveaux talents en 2015 !





28/09/2015

Enza représenté pour la première fois lors de la 38ème édition de la Course Paris-Versailles !

Parmi les 22 040 participants, 5 coureurs arboraient les couleurs d’Enza au départ de la 38ème édition de la Course Paris-Versailles. Surmontant la célèbre Côte des Gardes, ils ont relié le Château de Versailles depuis la Tour Eiffel, un parcours de 16 kilomètres effectué dans des conditions exceptionnelles. Un premier challenge sportif relevé avec succès !
Et ils ne s’arrêteront pas là. La dynamique étant lancée, l’équipe s’agrandit pour s’attaquer au Semi-marathon de Paris 2016 !





16/09/2015

EcoVadis a classé notre politique RSE et son application au niveau Gold – Avancé !

Cet excellent résultat place Enza dans le Top 5% des entreprises les mieux notées parmi 21.000 entreprises évaluées dans 101 pays.




Galerie photos

08/04/2015

OTI : quelle offre pour répondre à quels besoins ?

ENZA a conçu une méthode accélérée de conduite de projet dédiée aux organisations de taille intermédiaire (OTI).
Filiales de grands groupes, ETI, holdings, vous avez besoin de réaliser des projets conçus et pilotés pour s'adapter à vos organisations, sans être pénalisées par les standards utilisés pour les transformations complexes.
Nous avons permis à Novescia (2.000 p.) de passer de 10 à plus de 100 sites opérationnels en moins de trois ans. Nous accompagnons Medissimo (200 p.) dans le lancement de nouveaux produits innovants de santé connectée et FEV (500 p.) dans leur processus d'intégration post fusion.
Parlons-en !





11/02/2015

Tirer des enseignements d'autres domaines

A la recherche permanente de la performance, Enza tire des enseignements des domaines du sport de haut niveau mais aussi de la recherche. Enza a mis en place un partenariat avec l’Université Paris-Dauphine et le laboratoire Dauphine Recherche en Management. Un de nos consultants réalise un doctorat en Sciences de Gestion, encadré par deux directeurs de recherche respectivement experts du «business model» et du «sensemaking».


 
 
 
 
 


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